Finger Lakes에 기반을 둔 Mozaic은 직접 지원 전문가와 관련하여 인력 부족에 영향을 받지 않으며, 수석 부사장 Tammy Slayton은 직원을 채용하고 유지하는 것이 어렵다고 말했습니다.
그녀는 DSP의 이직률은 45-50%이고 Mozaic의 공실률은 25%라고 말했습니다.
Slayton은 법에 따라 DSP를 전문화하고 생존 가능한 임금을 제공하기 위해 노력하는 Better Care Better Jobs Act를 지지하기 위해 미국 노동부 차관 Julie Su와의 원탁 토론의 일부였습니다.
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